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Lehrgangsunterlagen Tag 4
Let’s do this! Nach viel Input, Theorie und Beispielen geht’s heute ans machen.
In Gruppen wird ein realer Case bearbeitet. Gemeinsam diskutiert und entwickelt ihr Lösungen für die vorgestellte Problematik. Am Ende des Workshop-Tages präsentiert ihr Eure Vorschläge in der Runde.
Kerstin Stöver ist Unternehmensberaterin mit Schwerpunkt Vereinbarkeit und Führen in Teilzeit. Der am heutigen Tag in Gruppen bearbeitete Case stammt aus ihrem Arbeitsalltag. Am Ende des Tages steht Sie für Fragen und Feedback zu Euren Lösungsvorschlägen zur Verfügung und erklärt, wie der Case real angegangen wurde.
Vereinbarkeits Managerin Fiorella Danker spricht mit der Gründerin Ricarda Engelmeier über die Chancen von Elternzeit, Parentingskills und Zukunfsvisionen von MyCollective. Sie erzählen, mit welchen Unternehmen Sie im Daily Business zu tun haben und Fiorella berichtet, wie sie ihr Wissen als Vereinbarkeits Managerin bei MyCollective für alle Seiten gewinnbringend einsetzt.
Dr. Hanna Fearns ist Expertin für Führung und Change. Ihre Themen sind Kulturwandel, New Leadership und Changemanagement. All diese Themen bespielt sie mit einem besonderen Augenmerk auf Frauen und Female Leadership. Sie trägt ihr Wissen als Unternehmensberaterin in die Wirtschaft und hat vor einigen Jahren die SOPHIA ACADEMIA, für Business Power für Frauen gegründet.
Gemeinsam sprechen wir heute den über die Relevanz von Changemanagement im Kontext der gelingenden Vereinbarkeit.
Im Laufe des Lehrgangs erstellst Du ein individuelles Vereinbarkeitskonzept für Dein Unternehmen oder ein Unternehmen, das Du kennst oder berätst. Heute hast Du mit der Praxisübung einen wichtigen Grundstein für die Erstellung Deines Konzeptes gelegt.
Nimm für Dich die zentralen Learnings und Feedback mit.
Dir sind im Nachgang noch Fragen oder Anregungen eingefallen? Gerne klären wir diese in der Gruppe in der nächsten Session oder im persönlichen, direkten Austausch:
Mit Vereinbarkeit erfolgreich in die Arbeitswelt der Zukunft.
Individuelle Lösungen. Strategisch und Zielorientiert.
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