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Das 1. Vereinbarkeitsnetzwerk Deutschlands
Seitenwechsel für neue Perspektiven – das Vereinbarkeitsnetzwerk
Werde Teil von unserem Vereinbarkeitsnetzwerk: 12 Monate Vereinbarkeitswissen und Vereinbareitsnetzwerk
– 6 digitale Events mit aktuellem Input und Inspiration, spannenden neuen Kontakten und Live-Antworten auf Alltagsfragen. Für Vereinbarkeitseinsteiger und -insider. Wissens- und Netzwerkausbau garantiert! Einstieg jederzeit möglich.
Fit for Future –
Growing Network & Know-how
In Zeiten von Personalfluktuation, Fachkräftemangel und einer sich rasant verändernden Arbeitswelt ist Vereinbarkeitswissen und ein Vereinbarkeitsnetzwerk eine echte Geheimwaffe. Mit Deiner Mitgliedschaft im Vereinbarkeitscircle bleibst Du immer up to date, bist Teil eines stetig wachsenden Netzwerks und kannst eigene Fragestellungen oder Cases aktiv einbringen. Im Austausch mit Vereinbarkeitsmanager:innen und Vereinbarkeitsinteressierten profitierst Du von branchenübergreifenden Learnings, Synergieeffekten und der aktiven Community um Projekte voranzutreiben und gemeinsam zu wachsen.
Der Vereinbarkeitscircle auf einen Blick
Dein Boost für Wissen & Austausch, Kontakte und den Blick über den Bubblerand
Meet the Circle
Werde Teil unseres wachsenden Vereinbarkeitsnetzwerks aus Vereinbarkeits-Expert:innen, Unternehmer:innen und Freelancer:innen. Baue Dein Wissen aus und Deine Kontakte auf – hierarchie- und branchenübergreifend.
Schöne Aussichten: das Circle Programm
Lebensphasenorientierte Personalpolitik
Was genau versteckt sich hinter Lebensphasenorientierung im Kontext der Vereinbarkeit, was sind die Chancen im Kontext der Vereinbarkeit, wie wird in Unternehmen damit gearbeitet? Welche Best Pratices gibt es? Und wie lassen sich diese auf eigene Use Cases adaptieren? Wir liefern konkrete Handlungsschritte, Ideen und Workshopkonzepte.
Walk the Talk!
Welchen Stellenwert haben die Unternehmenskultur und das Mindset jedes einzelnen Mitarbeitenden im Kontext der gelingenden Vereinbarkeit? Wie grenzt sich Change- von Transformationsmanagement ab und wie kann ich mir dieses Wissen zu Nutze machen?
Do it & Show it!
Einer der bekanntesten Regeln im Employer Branding lautet: Tue Gutes und rede darüber. Wir schauen auf die Chancen von Vereinbarkeit, um sich als starke Arbeitgebermarke zu platzieren. Was sind Erfolgsgaranten, wo liegen die größten Risiken? Wir beleuchten innovative Herangehensweisen und erfolgreiche Kommunikationswege aus der gelebten Praxis.
Vereinbarkeit und ESG Ziele!
Was genau steckt hinter den ESG Zielen, für welche Unternehmen sind sie besonders relevant und wie können wir Vereinbarkeit die Umsetzung des „S“ in ESG nutzen? Mit aktuellen Zahlen und Best Practices aus dem #teamvereinbarkeit beleuchten wir da Thema allumfassend, zeigen konkrete Chancen und Anwendungscases auf.
Zukunft der Vereinbarkeit – Vision 2030!
Die Zukunft der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird in den kommenden Jahren stark von gesellschaftlichen, technologischen und wirtschaftlichen Entwicklungen geprägt. Im Jahr 2030 könnte die Vision einer besseren Vereinbarkeit in vielen Bereichen Realität geworden sein. Wir formulieren gemeinsam unsere Vereinbarkeits-Mission 2030.
Vereinbarkeit: Digitalisierung und KI
Der aktuelle technologische Fortschritt und die zunehmende digitale Vernetzung verändern die Arbeitswelt von heute. Neue Möglichkeiten, die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu gestalten, bringen Chancen und Herausforderungen mit sich. Wie können digitale Tools und Technologien genutzt werden, um Vereinbarkeitsstrategien effektiver zu gestalten?
Das sagt das Vereinbarkeitsnetzwerk
„Als Vereinbarkeitsmanager habe ich mich für das Vereinbarkeitsnetzwerk entschieden, da hier einerseits hochaktuelle Themen inhaltlich exzellent präsentiert und gemeinsam diskutiert werden, andererseits eine inspirierende Atmosphäre und ein Gemeinschaftssinn herrscht, der den Circle kennzeichnet und es ermöglicht, gemeinsam Fortschritt zu ermöglichen.“
„Ich arbeite als HR Generalist bei Wolf Ökohäuser GmbH und bin seit 2022 Vereinbarkeitsmanagerin (IHK). Ich habe mich für das Vereinbarkeitsnetzwerk entschieden, weil ich den Austausch und das Teilen von Erfahrungen sehr schätzt. Außerdem tut es mir gut, zu sehen, wie viele sich mittlerweile für dieses unumgängliche Thema einsetzten.”
„Als Integraler Business Coach mit Fokus auf Vereinbarkeit habe ich mich für den Vereinbarkeitscircle entschieden, um hier Menschen kennenzulernen, deren Perspektiven und Lösungsansätze zu einer gerechteren Aufteilung von Sorgearbeit beitragen.“
„Ich freue mich auf den Austausch mit anderen Vereinbarkeitsinteressierten und auf Einblicke in die Vereinbarkeitspraxis aus ganz unterschiedlichen Branchen. Gleichzeitig möchte ich meine Erfahrungen mit anderen teilen und mich in Vereinbarkeitsthemen auf dem aktuellen Wissensstand halten.”
Als Vereinbarkeitsmanagerin weiß ich: Austausch auf Augenhöhe, Synergien mit gleichgesinnten nutzen und mein stetig wachsendes Vereinbarkeitsnetzwerk an Vereinbarkeitsinteressierten- und Expert:innen führt meine Projekte zum Erfolg."
Werde Teil unseres wachsenden Netzwerks aus Vereinbarkeits- Interessierten, Expert:innen, Unternehmer:innen und Freelancer:innen. Baue Dein Wissen aus und Deine Kontakte auf – hierarchie- und branchenübergreifend.
Wir freuen uns auf Dich!
Wir freuen uns auf Deine Email.
Auf Linkedin teile ich regelmäßig Neuigkeiten aus dem smart worq und Vereinbarkeitskosmos. Ich freue mich auf Deine Anfrage.
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